Canvas UIO

• Begynn din akademiske reise ved UiO: La eventyret starte ved å klikke på den blå knappen nedenfor. Denne handlingen vil transportere deg direkte til UiOs Canvas-side, et springbrett for din utdanningsfremtid.
• Gå til porten for digital læring: Når du ankommer Canvas-siden til UiO, søk etter og aktiver “Logg inn”-knappen for å fortsette din reise inn i kunnskapens verden.
• Fullfør tilgangsritualet: I dette avgjørende steget, oppgi ditt brukernavn og passord i de respektive feltene. Klarer du dette, kan du trygt trykke på “Logg inn”-knappen for å åpne portalen til UiOs omfattende læringsressurser.

Slik endrer du passord

Endring av passord på Canvas-plattformen ved Universitetet i Oslo er en viktig sikkerhetsprosedyre som bidrar til å beskytte din personlige informasjon og læringsmaterialer. Prosessen er både enkel og sikker, designet for å gi brukerne maksimal beskyttelse med minimalt besvær.

1. Logg inn på din Canvas-konto: Start med å åpne nettleseren din og besøke UiOs Canvas-side. Klikk på ‘Logg inn’-knappen og skriv inn dine nåværende legitimasjonsdetaljer.
2. Naviger til kontoinnstillinger: Når du er logget inn, finner du tilgang til dine personlige innstillinger ved å klikke på ditt navn eller profilbilde øverst til høyre på siden. I nedtrekksmenyen som vises, velg ‘Innstillinger’.
3. Endre passordet: Inne på innstillinger-siden vil du se flere alternativer for å tilpasse din Canvas-opplevelse. Klikk på ‘Endre passord’-linken, som du finner under brukerinformasjonen din eller i en separat seksjon dedikert til sikkerhetsinnstillinger.
4. Bekreft din identitet og sett nytt passord: Du vil bli bedt om å bekrefte din identitet ved å oppgi ditt nåværende passord før du kan sette et nytt. Etter verifisering, skriv inn ditt nye passord i de angitte feltene. Det er anbefalt å velge et passord som er både langt og komplekst, bestående av en blanding av bokstaver, tall og spesialtegn.
5. Lagre endringene: Etter at du har fylt inn det nye passordet, klikk på ‘Lagre’ eller ‘Oppdater passord’-knappen for å bekrefte endringene. Du vil motta en bekreftelse på at passordet er oppdatert.
6. Logg inn på nytt med ditt nye passord: Det kan være lurt å logge ut og deretter teste det nye passordet ved å logge inn igjen for å sikre at endringene har trådt i kraft.

Ved å følge disse trinnene, kan du trygt endre passordet ditt på Canvas ved Universitetet i Oslo, noe som sikrer at din digitale læringsportal forblir sikker og tilgjengelig kun for deg.

Karriere hos UIO

Universitetet i Oslo (UiO), Norges eldste og høyest rangerte universitet, tilbyr et bredt spekter av karrieremuligheter for både akademikere og administrative medarbeidere. Som en ledende forskningsinstitusjon og arbeidsplass for over 6000 ansatte, representerer UiO et dynamisk og stimulerende arbeidsmiljø.

For akademikere tilbyr UiO stillinger på alle nivåer, fra stipendiater og postdoktorer til førsteamanuenser og professorer. Universitetet har åtte fakulteter som dekker et vidt spekter av fagområder, inkludert humaniora, samfunnsvitenskap, naturvitenskap, medisin og jus. Dette gir muligheter for forskere og undervisere innen mange ulike disipliner.

UiO legger stor vekt på forskningskvalitet og innovasjon. Ansatte ved universitetet har tilgang til toppmoderne forskningsfasiliteter og muligheter for å delta i internasjonale forskningsprosjekter. Universitetet oppmuntrer til tverrfaglig samarbeid, noe som åpner for spennende karriereutviklingsmuligheter.

På den administrative siden tilbyr UiO et bredt spekter av stillinger innen områder som økonomi, HR, kommunikasjon, IT og studenttjenester. Disse rollene er avgjørende for universitetets daglige drift og strategiske utvikling.

UiO er kjent for å være en inkluderende arbeidsplass som verdsetter mangfold og likestilling. Universitetet tilbyr konkurransedyktige lønns- og arbeidsvilkår, gode pensjonsordninger og fleksible arbeidstidsordninger. Det er også muligheter for faglig utvikling gjennom kurs, seminarer og utvekslingsprogrammer.

Karriereveiene ved UiO er ofte preget av muligheter for progresjon og utvikling. Mange ansatte opplever at de kan vokse i sine roller eller bevege seg mellom ulike stillinger innenfor universitetet. UiO oppmuntrer også til mobilitet og samarbeid med andre institusjoner, både nasjonalt og internasjonalt.

Som en arbeidsgiver er UiO opptatt av å bidra til samfunnet gjennom forskning, utdanning og innovasjon. Dette gir ansatte en følelse av mening og muligheten til å være med på å forme fremtiden gjennom sitt arbeid.